Рекрутер / Менеджер по подбору персонала

Компания оказывает услуги по предоставлению персонала для клиентов. В связи с расширением ищем рекрутера, который будет заниматься подбором линейного персонала под заявки заказчиков. Кого нужно будет подбирать: рабочий персонал грузчиков, комплектовщиков, упаковщиков; сотрудников на склад и производство; линейный персонал под текущие заявки клиентов. Обязанности: поиск и подбор кандидатов под заявки компании. размещение вакансий на job-сайтах, в мессенджерах, соцсетях и других каналах. активный поиск кандидатов. проведение первичных телефонных интервью. сопровождение кандидатов до выхода на работу. контроль выхода сотрудников на объект. ведение базы кандидатов и простой отчетности. взаимодействие с руководителем и клиентами по текущим заявкам. Требования: опыт в подборе персонала будет преимуществом. опыт массового подбора приветствуется. умение работать с большим потоком кандидатов. грамотная речь и уверенное общение по телефону. ответственность, внимательность, нацеленность на результат; умение пользоваться мессенджерами, job-сайтами и таблицами. Условия: доход от 90 000 до 150 000 ₽ на руки. фиксированный оклад + бонусы за закрытые заявки. стабильные заявки на подбор. обучение и поддержка на старте. понятная система мотивации. возможность профессионального и финансового роста. работа в развивающейся компании в сфере предоставления персонала. Преимуществом будет: опыт подбора линейного персонала. опыт работы с иностранными гражданами. понимание специфики складов, производств, вахты или аутсорсинга персонала. Мы ищем активного рекрутера, который умеет быстро находить людей, общаться с кандидатами и доводить их до выхода на работу. Для отклика отправьте резюме или короткую информацию о себе.

Образование: Общее образование

Опыт работы: от 4 лет