Слесарь по ремонту оборудования в Котельный цех

АО «Абаканская ТЭЦ», Абакан Вакансия опубликована: 16.05.2025 Обязанности Требования Условия Обязанности Вам предстоит: Подготовка к выполнению ремонта оборудования котельных и пылеприготовительных цехов ТЭС средней сложности и сложных. Выполнение работ по ремонтуоборудования котельных и пылеприготовительных цехов ТЭС средней сложности и сложных. Требования Пожелания к кандидату: Профессиональная подготовка в области ремонта оборудования котельных и пылеприготовительных цехов. Удостоверение слесаря, газорезчика (для 5 разряда). На 4 разряд нужен опыт работы слесарем по ремонту оборудования не менее 6 мес. На 5 разряд нужен опыт работы слесарем по ремонту оборудования не менее 1 года. Владение слесарным инструментом, специальным инструментом для ремонта оборудования котельного цеха. Определение качества материалов и пригодности арматуры, виды смазки и типы ключей. на 5 разряд нужны знания сварки ,термообработки и котнроля трубных систем котлов и трубопроводов при монтаже и ремонте энер

Обязанности Вам предстоит: Подготовка к выполнению ремонта оборудования котельных и пылеприготовительных цехов ТЭС средней сложности и сложных. Выполнение работ по ремонтуоборудования котельных и пылеприготовительных цехов ТЭС средней сложности и сложных. Требования Пожелания к кандидату: Профессиональная подготовка в области ремонта оборудования котельных и пылеприготовительных цехов. Удостоверение слесаря, газорезчика (для 5 разряда). На 4 разряд нужен опыт работы слесарем по ремонту оборудования не менее 6 мес. На 5 разряд нужен опыт работы слесарем по ремонту оборудования не менее 1 года. Владение слесарным инструментом, специальным инструментом для ремонта оборудования котельного цеха. Определение качества материалов и пригодности арматуры, виды смазки и типы ключей. на 5 разряд нужны знания сварки ,термообработки и котнроля трубных систем котлов и трубопроводов при монтаже и ремонте энергетического оборудования. Условия Мы предлагаем: Стабильную работу в одной из ведущих энергетических компаний страны. Ежегодную индексацию и стабильную выплату заработной платы 2 раза в месяц. Заработная плата указана до вычета налогов. Обучение и переобучение за счет компании. Наставничество в период обучения и адаптации. Возможности для профессионального развития и карьерного роста. Добровольное медицинское страхование (ДМС). Предварительные и периодические медосмотры за счет работодателя. Обеспечение всесезонной спецодеждой и СИЗами за счет работодателя. Дополнительные выплаты к ежегодному отпуску. Материальная помощь и дополнительные отпуска при бракосочетании, рождении ребенка, на 1 сентября и т.д. Жилищная поддержка для начинающих специалистов. Максимальная «северная надбавка» 30% с первого дня работы независимо от стажа. Компенсация расходов по программам оздоровления и отдыха для сотрудников и их детей. Дополнительные премии по акции «Приведи друга» и в рамках «Фабрики идей». Насыщенная спортивная и корпоративная жизнь в дружном коллективе. Молодежные советы, волонтерство, экологические акции и мотивационные программы. На территории предприятия имеется столовая для сотрудников. Доставка до места работы служебным транспортом (от г. Абакана, г. Черногорска, г. Минусинска до Абаканской ТЭЦ). График работы дневного персонала: 5/2, с 08.00 до 17.00 (в пятницу до 16.00).