Стажер в отдел обучения

Обеспечение документооборота отдела (сканировать и систематизировать приказы, документы об обучении сотрудников); Работа в программа SAP HRP (заводить/закрывать курсы по обучению); Ведение электронной базы исполнения планов учебных мероприятий.

Высшее образование (экономическое, юридическое, управление персоналом) - оконченное или в процессе получения; Желание учиться и развиваться внутри компании; Наличие личностных качеств: внимательность, целеустремленность, обучаемость и нацеленность на результат.

Работа в стильном и современном офисе в г. Чита, график/режим работы: 5/2 с 09:00-18:00 Трудоустройство по ТК РФ, срочный трудовой договор Гарантированная заработная плата, ежегодный оплачиваемый отпуск 36 дней ДМС со стоматологией, широкая зона охвата программ в рамках страхования Поддержка дружной команды отдела и помощь наставника Возможность реализовать себя в интересных проектах и перспективы карьерного роста Широкий спектр льгот и социальных программ: ДМС со стоматологией, абонемент в фитнес-клуб (компенсация 50% от стоимости), бассейн и ледовый каток для сотрудников и членов семьи, материальная помощь сотрудникам, путевки в санатории и детские лагеря, компенсация проезда до места отдыха Спортивные и культурные мероприятия в г. Чите: волейбол, баскетбол, футбол, горные лыжи, сноуборд, марафоны, интеллектуальные игры, корпоративы Большой выбор корпоративных сообществ по интересам: волонтерство, улучшение бизнес-процессов, программа для начинающих специалистов, спорт